Wanneer is er sprake van een collectief ontslag? Als je als werkgever voornemens bent om 20 of meer arbeidsovereenkomsten om bedrijfseconomische redenen te beëindigen binnen een periode van drie maanden en binnen een werkgebied van het UWV. Voor de berekening van die 20 zijn nu alleen de opzeggingen via het UWV en de ontbindingen bij … Lees verder
Met ingang van 1 januari 2010 is de verzuimboete voor het niet of niet tijdig doen van een aangifte vennootschapsbelasting verhoogd naar € 4.920. Voor het begaan van de overtreding is geen opzet of grove schuld vereist, enkel door niet tijdig op de knop verzenden te drukken, wordt de overtreding begaan en wordt er een … Lees verder
De bestuurder van een beursgenoteerde vennootschap die nu vaak werkzaam is op basis van een arbeidsovereenkomst, kan dat straks niet meer als de nieuwe Wet bestuur en toezicht in werking is getreden. Die wet bepaalt namelijk dat de rechtsverhouding tussen een bestuurder en een (beurs) NV niet meer wordt aangemerkt als een arbeidsovereenkomst. Naar verwachting … Lees verder
Wordt door uw werkgever aan u een auto ter beschikking gesteld dan wordt er een fictief inkomen bijgeteld en daarover moet belasting betaald worden. Rijdt u minder dan 500 km privé dan kan bijtelling voor privégebruik achterwege blijven. U, als werknemer, moet dan een verklaring aanvragen en een kopie daarvan aan uw werkgever verstrekken. … Lees verder
Vaak gaan werkgevers en werknemers in eerste instantie met elkaar in zee op basis van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Als na de contractsduur dit contract vervolgens wordt omgezet in een contract voor onbepaalde tijd, dan zie je vaak dat dit gebeurt door een enkel briefje van de werkgever aan de werknemer met daarbij vermeld … Lees verder