De bestuurder van een beursgenoteerde vennootschap die nu vaak werkzaam is op basis van een arbeidsovereenkomst, kan dat straks niet meer als de nieuwe Wet bestuur en toezicht in werking is getreden. Die wet bepaalt namelijk dat de rechtsverhouding tussen een bestuurder en een (beurs) NV niet meer wordt aangemerkt als een arbeidsovereenkomst. Naar verwachting … Lees verder
Vaak gaan werkgevers en werknemers in eerste instantie met elkaar in zee op basis van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Als na de contractsduur dit contract vervolgens wordt omgezet in een contract voor onbepaalde tijd, dan zie je vaak dat dit gebeurt door een enkel briefje van de werkgever aan de werknemer met daarbij vermeld … Lees verder
Vaak worden de termen loon opschorten en loon stopzetten door elkaar gebruikt. Maar dat is niet juist, wat is het verschil? Het loon kan tijdens ziekte worden opgeschort als de werknemer de werkgever niet in staat stelt te controleren of hij wel recht heeft op loon (met andere woorden of de werknemer zich wel houdt aan … Lees verder
Die vraag stel ik me na drie jaar ondernemerschap ook nog geregeld. Zo ook toen ik afgelopen zaterdagochtend op een prachtige herfstdag door de stad fietste op weg naar de Passenger Terminal. Wij waren met ons kantoor net als vorig jaar gevraagd om juridisch advies te geven op de startersdag van de Kamer van Koophandel … Lees verder
Afgelopen dinsdag was ik met mijn kantoorgenoot Diana Jansen op het ondernemerscongres in de Rai in Amsterdam. Mooi evenement en vooral ook inspirerend! Van Mark Lammers kregen we een mooi inzicht hoe je goud kunt winnen, Michiel Muller gaf goeie tips om je concurrent slimmer af te zijn en Annemarie van Gaal maakte duidelijk dat … Lees verder